按照学校的工作安排，为确保公司广大师生渡过一个欢乐祥和的寒假，现将寒假期间的有关工作事项通知如下：
1、放假时间：2009年1月18日起，2009年2月16-20日为本科生补缓考时间，2009年2月19-20日为在校生报到注册时间（非补缓考员工），2月23日正式行课。
2、2009年2月19-20日为在校生报到注册时间。员工应持本人员工证或研究生证前往学院办公室报到注册。员工应按时返校报到注册，除因病或重大事由外，学院概不准假。因病因事不能按时报到注册者，须在2月20日前向学院提出书面申请办理请假手续，否则仍按旷课处理。
3、课程补缓考的具体安排以《关于补缓考时间调整到开学前（报道、注册期间）的重要指示》的通知执行。
1、各年级须在放假前召开年级大会或主题班会，传达相应的时间安排，通过集中学习《员工手册》和《员工伤害事故处理办法》等文件，认真做好安全教育，鼓励员工合理安排好寒假时间。
2、各年级在1月15日下午前认真统计寒假留校员工名单，认真做好负责人指定、集中住宿（特别是女生）、离校动态登记等工作，并书面上报学院，以便假期中切实关心该批同学在校期间的生活和日常管理。
3、各年级在假前须对本年级员工寝室进行一次认真排查，并加强寒假留校员工的安全法制教育，做好防火防盗等意外事故的防范措施，确保本院师生渡过一个平安、祥和的寒假。
4、加强假期员工宿舍管理，组织留校员工学习《员工手册》中寝室管理规定，禁止在员工宿舍留宿异性或校外无关人员，对因此造成后果的除责任自负外，还将依据相关法律和校规校纪严肃查处。
5、返家员工须加强自身保护，注意旅途人身财产安全和交通安全，预防治安事故和其它意外伤害的发生。员工个人在校外发生的事故按规定应由责任人或本人自负。员工因违反法律、法规或学校的规章制度以及其它规定引发的安全事故，一切责任和损失由其本人自负，学校还将按照有关规定给予严肃处理。
6、员工个人不得擅自组织旅游团体开展旅游活动，若违反规定并造成严重后果者，除将被追究作为组织者的相关责任外，还将依照校规校纪严肃处理
